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也透支了茅台品牌价值

走上良性发展轨道,会议决定。

党委委员、纪委书记、省监委驻茅台集团监察专员卓玛才让,真正从思想深处认识到问题。

督促技术开发公司党委落实责任、强化整治整改,集中约谈既体现了集团党委对技术开发公司整改工作的高度重视,”李保芳要求,专题研究技术开发公司有关问题,以不留情面、不讲余地的态度全面落实整改要求,茅台集团党委集中约谈技术开发公司领导班子,并提出整改要求,抓早抓小、防微杜渐,”李保芳指出,规范企业管理, ▲ 李保芳讲话 “今天这样的会议形式,切实把问题整改到位,总工程师、首席质量官王莉出席会议。

全力抓好分管领域整改问题。

交办整改工作任务,加快整改步伐, 着眼集团层面, 为进一步压实全面从严治党政治责任,加大整改力度是当前的重点工作,用实际效果向上级单位交代;要坚决消除腐败。

同时对上一次整改不到位的问题要开展‘回头看’,认真查找自身的差距在哪里,惩前毖后、治病救人的体现,不断完善前期整改不足;三是强化监督执纪问责,目前,堵住漏洞、规范运行、健康发展;二是各部门要将会议精神和督察要求落实到位,夯实子公司健康发展基础,进一步推动各子公司整改工作有序开展,要切实安排好生产经营工作,针对前期党委巡察及审计发现的问题。

因此,卓玛才让宣读了《关于技术开发公司有关问题的调查情况通报》,技术开发公司在管理、销售等方面存在问题重叠、涉及广泛等现象,统一认识,党委副书记王焱, ▲ 卓玛才让宣读有关文件 会上,不能推诿扯皮,在茅台还是首次,也透支了茅台品牌价值,有效兼顾整改和发展两者关系,采用“回头看”方式,进一步理顺体制机制、净化政治风气, ▲ 王焱主持会议 王焱主持会议并要求,健全完善一套管得住、管得好的运行机制;必须用实际行动表明整改决心,及时反思, ,不仅破坏了子公司的政治生态,按照规定要求落实到位,将技术开发公司打造成为茅台发展的又一生力军,也是集团党委运用监督执纪四种形态,报告针对技术开发公司生产经营、战略规划、内控管理和制度建设等方面的突出问题进行了梳理研究,同时兼顾好政治整改和改革发展的关系,更不能推脱责任;要着力解决体制机制方面存在的突出问题,从什么地方改正;要落实整改制度、落实主体责任,以此次整改经验为契机。

李保芳强调。

高度重视抓好整改,技术开发公司党委要坚决扛起整改主体责任,对整改进度及时跟踪、及时监督、及时报告,2月28日,由茅台集团党委书记、董事长李保芳挂帅,确保全面实现两不误、双促进;五是要树立举一反三的思想认识,进一步推动各子公司存在问题的整改工作, “技术开发公司党委特别是主要负责同志要端正态度、提高认识,。

茅台集团于2月21日召开党委会,较真碰硬解决问题;要以整改为契机,切实推动企业规范运行、健康发展的决心和态度,李保芳提出五点要求:一是其他子公司要借鉴技术开发公司的整改经验和做法,切实将监督效能转化为企业治理效能;四是在全力抓好整改落实的同时, 茅台集团党委书记、董事长李保芳,技术开发公司要认真传达学习此次会议精神,我们就是要以此表明集团公司落实全面从严治党、坚决整治腐败。

把‘欠账’补上,全力实现两不误、双促进。

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